キーワードで見るスナダフーヅ
SUNADA FOODS KEYWORD
数字で見る
数字で見えてくる、
スナダフーヅのいま。
数字で見てみると、「スナダフーヅ」がどんな会社なのかが、より具体的に伝わってきます。
声で見る
働く人の声の中に、
スナダフーヅらしさがある。
どんな人が、どんな想いで働いているのか。
仕事のことも、日々のことも。どんどんで働く人の「実感」を聞きました。
働き方で見る
仕事も、プライベートも。
充実させる！
仕事とプライベートは、切り分けるものではなく、つながっているものだと考えています。
今の自分に合った働き方を選び、また次のステージへ進んでいく。
人生と仕事を切り離さずに考えることが、どんどんのワークライフインテグレーションです。
残業月10時間以内
忙しさや人手不足を理由に、長時間働くことを前提にしない。それが、どんどんの基本的な考え方です。業務の進め方や人員配置を見直し、限られた時間の中で、きちんと成果を出せる体制づくりを大切にしています。
シフトはチームで調整
働く時間は、一人ひとり違って当たり前。どんどんでは、決まった型に当てはめるのではなく、チームで話し合いながらシフトを組んでいます。お互いの状況を理解し、支え合うこと。それも、チームで働く大切な一部だと考えています。
育児・家庭を両立できる環境
結婚、出産、子育て。人生のステージが変わるたびに、働くことをあきらめる必要はありません。どんどんでは、店舗・本部・製造など、役割や働き方を変えながら仕事を続けている社員も多くいます。